Bu çalışma kapsamında, çalışma saatlerinin 45 saatten 40 saate düşürülmesi gündeme geldi. Ancak, net bir karar henüz açıklanmadı.
Mesai Saatleri ve Esnek Çalışma Biçimleri
Vedat Işıkhan, sosyal güvenlik sisteminde sürdürülebilirliği güçlendirmek için esnek çalışma biçimlerinin yaygınlaştırılacağını belirtti. Bu çerçevede, sosyal güvenlik mevzuatı ve uygulamalarının, değişen iş gücü piyasası koşullarına uyumlu hale getirilmesi hedefleniyor. Kayıt dışı istihdamla mücadelede ise veri analizine dayalı, risk odaklı denetim faaliyetlerinin artırılması planlanıyor.
Mesai Saatleri Nasıl Hesaplanır?
Mesai saatlerinin hesaplanması genellikle brüt ücret üzerinden yapılır. Örneğin, aylık brüt ücreti 20 bin TL olan bir işçinin saatlik ücreti, 'Brüt ücret / 225' formülüyle hesaplanır. Bu hesaplamaya göre, işçinin saatlik ücreti belirlenir ve fazla mesai yapıldığında bu ücret üzerinden hesaplama yapılır. Örneğin, işçinin 5 saat fazla mesai yaptığı varsayıldığında, işverenin ödemesi gereken miktar hesaplanır.
Mesai saatlerindeki olası değişiklikler ve esnek çalışma düzenlemeleri, işçilerin ve işverenlerin dikkatle takip ettiği konular arasında yer alıyor. Henüz net bir karar açıklanmamış olsa da, çalışma saatlerindeki potansiyel değişiklikler, iş dünyasında önemli bir gündem maddesi olarak değerlendiriliyor.